Le groupe en recherche de partenaire croit fermement en l'innovation et l'excellence opérationnelle. Son équipe, composée d'experts passionnés, s'efforce d'offrir des solutions adaptées et de haute qualité à ses clients.
Les dirigeants sont fiers de leur environnement de travail dynamique et inclusif, fondé sur des valeurs fortes telles que la confiance, l'exigence, l'humilité et la transparence.
L'entreprise est spécialisée en Gestion de projet et Gestion de la qualité dans le secteur de l'industrie.
Aujourd'hui, ils recherchent un(e) Responsable des Opérations pour leur agence de Paris. Ce poste stratégique aura un impact direct sur le développement commercial de l'agence et offrira des perspectives d'évolution vers des responsabilités clés dans le développement global du groupe, avec une entrée au capital.

Votre mission :

Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) qui souhaite donner une nouvelle dimension à votre carrière ? Vous avez peut-être fait le tour de votre poste actuel et aspirez à un nouveau défi entrepreneurial ? Cette société vous propose un rôle stratégique avec des responsabilités évolutives, avec l'opportunité de devenir associé(e) et de piloter le développement de l'entreprise aux côtés du CEO.

En tant que Responsable des Opérations, vos missions incluent :

Développement commercial et gestion de l'agence :
- Piloter la stratégie commerciale de l'agence et développer un portefeuille de nouveaux clients ;
- Gérer et développer les équipes de consultants, en garantissant une qualité de service optimale pour ses clients ;
- Assurer la rentabilité et la croissance de l'agence, avec une attention particulière sur la performance financière ;
- Management direct d'un à deux ingénieurs d'affaires.

Responsable des opérations et stratégie de développement du groupe :
- Travailler en collaboration directe avec le CEO sur la stratégie de développement du groupe, en apportant des idées et des initiatives pour soutenir la croissance globale ;
- Contribuer à la performance opérationnelle et financière du groupe, en prenant en charge des projets stratégiques transverses et en pilotant les fonctions commerciales, recrutements, etc. ;
- Être un acteur clé dans le développement de nouvelles offres, le renforcement de l'expertise de l'agence et l'amélioration des processus internes.

Évolution vers un rôle d'Associé.e :
- Vous aurez l'opportunité de devenir associé(e) au sein du groupe sous 8 à 12 mois, avec une montée progressive au capital ;
- Votre rôle évoluera vers celui de bras droit du CEO, en prenant des décisions stratégiques clés et en influençant directement le développement commercial du groupe ;
- Vous deviendrez un acteur essentiel de la croissance du groupe et participerez activement à la structuration de l'avenir de l'entreprise.